В Нидерландах запускают новый инструмент, который должен помочь государственным учреждениям распознавать и предотвращать дискриминацию. Это так называемая «дискриминационная проверка» — серия вопросов и упражнений, которые помогают организациям анализировать свои процессы и выявлять риски неравного обращения. Инициатива разработана Государственной комиссией по борьбе с дискриминацией и расизмом, созданной после скандала с детскими пособиями.
В пилотном режиме проверку уже прошли, например, таможня и муниципалитет Арнема. Таможня изучала, на основе каких критериев выбирает людей для проверки в аэропорту Schiphol, а в Арнеме пересмотрели работу отдела, который проверяет, где фактически проживают люди. Комиссия подчёркивает: в большинстве случаев дискриминация не является намеренной — она происходит из-за неосознанных предубеждений, и именно поэтому важно создавать внутренний диалог и пересматривать процедуры.
Исследования показывают, что проблема предвзятости действительно существует. Например, учёные выяснили, что после убийства адвоката Дерка Вирсума суды чаще назначали более строгие наказания обвиняемым с марокканскими корнями — в среднем приговоры были на 71% строже. Причина — повышенное внимание общества к теме и «эффект заметности». При этом опытные судьи демонстрировали меньшую предвзятость, что говорит о важности профессиональной подготовки и осознанности.
Новая проверка — лишь первый шаг. Комиссия надеется, что в будущем подобные оценки станут регулярными, как уже давно принято в Великобритании и Ирландии. Основная цель — обеспечить, чтобы государство одинаково справедливо относилось ко всем жителям страны.
Источник: NOS
INT Services.nl. Позвоните нам.
Мы на связи 24/7: + 31 8 520 86 592
